SES営業・コーディネータ

弊社既存顧客、新規顧客へIT技術の提案、エンジニアのコーディネーター業務をお任せいたします。

※おかげさまで、お取引会社も800社を超え、様々な商流浅の案件を頂けるようになりました。
さらに、お取引会社拡大と併せて、コア顧客を増やしていきます！！

・既存顧客　プロジェクトへの提案・体制維持
・顧客拡大（新規・既存信頼UP）、人材ニーズのヒアリング
・自社・顧客人材のマッチング
・技術者フォロー　キャリアコンサルタント業務

エンジニアファーストの環境で、一人ひとりの技術者に向き合ったキャリア形成を、会社・技術者と一緒に実行していきましょう！！
数年後、お客様の信頼、技術者の成長をやりがいにしていきましょう！！

会社のための人材ではなく、人材のための会社

先ずは会社のためではなく、技術者として努力・成長し充実した人生を送ることのできる人材(財)の養成⇒その結果が、会社や社会への貢献となっていく

社員（技術者）ファースト

技術者目線での営業にて、会社の主要取引先だからとか、売上の為の成長のない案件は、エンジニア育成の妨げとなる考え

強制ではなく自主性を尊重

会社からは基本、強制はないです

一方、どの会社からも必要とされる敏腕営業・コーディネータとして成長していくという志の元、自主性を評価します

ライフワークバランス重視

会社のための人材ではなく、人材のための会社につながる事なのですが、ライフワークバランスが重要と考えています

充実した福利厚生と、退職金制度

大手企業との雇用環境格差を極力減らしていきます

個性を尊重しあえる仲間がいる

トップダウンな会社ではないので従業員も皆お互いを尊敬しあえる仲です

• SES営業にて2年以上※のご経験がある方
• 自ら能動的に動くことのできる方
• お人柄の良い方
• 学歴不問

• 完全週休2日制（土曜日、日曜日）
• 祝日
• 夏季休暇（5日間）
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇
• 産休育休・介護休暇

1. 書類選考
2. 面接（代表・事業マネージャー）
3. 内定

退職金制度

　充実した・安心の老後への退職金制度を用意してます。

　大手企業に引けを取らない老後を！！

特別休暇制度

誕生日休暇(本人はもちろん、ご両親、お子様）、結婚記念日休暇

プライベート申告休暇等　ライフワークバランスを応援します！！

資格取得手当

書籍購入　資格取得休暇　資格手当 (対象資格）を有意義に利用しスキルアップを！！

休暇充実手当

休(祝)日・有給・特別休暇には、保養施設利用制度・スポーツクラブ施設利用・旅行費・映画の補助制度を利用できます！！